A Cummins Brasil celebrou no último dia 09 o início da 5ª
turma Formare, programa de capacitação de jovens em desvantagem socioeconômica
para o mercado de trabalho, com duração de um ano. O evento, realizado nas
instalações da empresa, em Guarulhos (SP), contou com a participação de
importantes líderes, como Luis Pasquotto, presidente da Cummins Brasil e
vice-presidente da Cummins Inc. e Ignacio Garcia, CEO da Cummins México e
América Latina.
“Nove alunos graduados no ano passado são atualmente colaboradores Cummins, 15
participantes cursam o Senai e 17 estão em universidades. São números
motivadores e que nos dão a esperança de um futuro melhor não só para a
educação no País como para a carreira destes jovens”, disse Garcia.
Submetidos a um processo seletivo que incluiu testes e visitas domiciliares, os
20 participantes selecionados receberão por meio dos EVs (Educadores
Voluntários) conteúdos diários. Vale acrescentar que o programa é aplicado
pelos colaboradores Cummins que dedicam horas de voluntariado para auxiliar na
formação desses jovens.
A metodologia do Formare Cummins é desenvolvida pela Fundação Iochpe, atuante
no setor há mais de 25 anos, que tem como meta qualificar os jovens da
comunidade para o mundo do trabalho, envolver seus funcionários de modo a
desenvolver habilidades que impactem em suas vidas pessoais e profissionais e
fortalecer ainda mais a relação da empresa com a comunidade, a fim de
contribuir com mudança no estilo de vida dos envolvidos.
Em 2018, os alunos ainda receberão aulas teóricas e práticas em nova sala de
aula, com dobro do espaço, nova mobília e armários individuais. “Continuaremos
investindo no programa que, liderado pela área Responsabilidade Corporativa e
voltado à educação, faz parte de nossa Missão: melhorar a vida das pessoas
movendo e energizando um mundo mais próspero. Acreditamos que quanto mais
incentivos em educação, maior será o progresso para toda a sociedade”,
finalizou Pasquotto.
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